Usikker på om du passer til å jobbe hos oss? | Ta vår enkle test på 1 minutt

 

Møt noen av folka våre | Derfor jobber jeg i Caverion

Nerde med kollegaer. Selvfølgelig.

Camilla og Magnus elsker å nerde om digitalisering og tekniske løsninger for smartere bygg.

 

Jobbe der du bor. Selvfølgelig.

Martha kan både ha en faglig spennende jobb og bo der hun trives best. På hjemplassen.

 

Likestilling. Selvfølgelig.

Svein Ola får full lønn i foreldrepermisjon. Det samme gjør kollegene hans.

Finn ledige stillinger 

Vi trenger flere fagfolk og spesialister over hele landet.
Send inn din søknad!

 

5 svært gode grunner til å jobbe i Caverion

Bli med oss og skape smarte, bærekraftige bygg og løsninger i hele Norge! Vi har fageksperter innen alle tekniske fag, og hos oss får du spennende, utfordrende og meningsfulle oppgaver. 

  • Interne kurs og sertifiseringer gjennom Caverion Campus - vår opplæringsportal:
  • Eksterne kurs og sertifiseringer
  • Interne utviklingsprogram for ledere, prosjektledere og selgere
  • Grundig onboarding-program for nyansatte​
  • Vi liker å lære i vårt daglige arbeid, vi stiller spørsmål, ber om hjelp og deler kunnskap åpent ​
  • Lederspire? 95% av våre ledere i Caverion har fagbakgrunn
  • Sikkerhet er alltid vår høyeste prioritet
  • Vi har en konstant fremgang i vårt sikkerhetsarbeid og fortsetter arbeidet for å nå målet om 0 ulykker
  • Komfortabelt og riktig arbeidstøy og verneutstyr tilpasset kvinner og menn
  • Enkel app for å rapportere innenfor HMS og kvalitet​skrav​, som følges opp for å lære og forbedre oss
  • Alle nyansatte går igjennom HMS-opplæring​​
  • Alle medarbeidere trener flere ganger i året på verneinstruksene
  • Årlig konferanse for alle HMS-koordinatorer, verneombud og tillitsvalgte, med fokus på HMS og kunnskap rundt sikkerhet
  • EU-tall viser at bygg står for 40% av klimagassutslippene. Ved å modernisere og rehabilitere bygg med smarte løsninger har vi kuttet utslippene med 20-35%.
  • Som medarbeider hos oss kan du være stolt av det du gir videre: bedre helse og trivsel for mennesker, uten å ødelegge for fremtidens generasjoner​​
  • En stabil og langsiktig arbeidsgiver med god økonomistyring og lang historie (startet i 1873)
  • Veldig gode forsikringsordninger med uføredekning
  • Gode helse- og reiseforsikringer, med mulighet for personlig utvidelse for hele familien
  • Gode pensjonsordninger, innskuddspensjon fra Caverion i tillegg til lønn, og fordelaktige spareprofiler slik at du kan få mest ut av hver sparte krone
  • Konkurransedyktig lønn og ordnede forhold
  • Topper opp lønnen utover NAVs grunnbeløp

 

Vi ønsker at alle medarbeidere skal oppleve å bli respektert av kollegaer og ledere, og trives i et positivt og sikkert arbeidsmiljø

  • Medarbeiderundersøkelsen viser at vi har god respekt mellom kolleger, høy trivsel, et arbeidsmiljø med godt samarbeid, åpenhet og tillit 
  • Høy trivsel - gjennomsnittlig lengde på arbeidsforhold er ca. 11,9 år
  • Sosiale sammenkomster og velferdslag
  • Eget bedriftsidrettslag, der vi bl.a. deltar på Holmenkollstafetten og felles aktiviteter, og deler av kostnaden for  idrettstøy i Caverion-design sponses av Caverion
  • Fleksitid og timesbank slik at du enklere kan tilpasse arbeidshverdagen​
 

Fremtidsrettet arbeidsplass

 


Møt folka våre

Det er folka som er hjertet og hjernen i Caverion

 


Se ledige stillinger

Lokasjoner | Stillingstype | Heltid/deltid

 


Hvorfor jobbe i Caverion?

Karriere | Folk | Betingelser | Bærekraft

 


Bli lærling

Karriere | Lønn | Kontrakt | Søk læreplass